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アクアインテック株式会社

家庭から処理場まですべての領域でソリューションを持っている水処理のオールインワン企業！ 奨学金返済支援★借上げ社宅制度★本社食堂あり

〒439-0022　静岡県菊川市東横地3311-1

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★求める人物像★

当社の強みは、お客様のニーズに応える独自商品を作り出す技術力です。 では、その技術はどこから生み出されると思いますか？ それは、既存の考え方にとらわれず、新しいものを生み出す想像力・発想力です。 ぜひ、普段からいろんなことに興味を持ち勉強し、様々な体験をしてみてください。 ゼミでの研究、アルバイトや部活でも構いません。とにかく一生懸命に取り組んでみてください。 新しい発見やひらめきは、どこに眠っているかわかりません。 チャレンジ精神こそが想像力・発想力の源です。 私たちは、そんな前向きなチャレンジ精神を持ち続ける方に、自分のアイデアを活かして活躍してほしいと考えています。 一緒に明日の社会インフラを支える仕事に挑戦してみませんか。

①（静岡）技術職 ※水処理、管路それぞれの事業での募集です。 　■管路 　■水処理 ②（東京・静岡・大阪）水処理施工管理 　水処理事業で募集

①（静岡）技術職 ※水処理、管路それぞれの事業での募集です。 　■管路 ・オールライナー工法用管更生材料の案件に応じた設計。 ・高強度化、施工時間短縮などのニーズに対する商品開発。 ・審査証明取得のための各種試験対応。 ・協会員への技術指導、発注者への技術説明。 　■水処理 ・上下水道施設、機械設備の計画、設計、開発。 ・機器の改良、新規開発、用途開発に関する業務。 ・外注先との調整、発注者への技術説明。 ②（東京・静岡・大阪）水処理施工管理 ・元請受注の下水処理機械設備工事の現場施工管理業務。 ・施工計画の作成～現場の工程管理、品質管理、安全管理等を担当。 ・下水処理施設が出来上がり大きな達成感を得られる仕事です。

①技術職 静岡 ※静岡県菊川市の本社勤務 ②水処理施工管理 静岡、東京、大阪 ※ただし、勤務地は担当した工事案件による 例）静岡に住まいがあり、東京の現場勤務となった場合 　　現場近くのホテルに滞在し、勤務（出張扱い）

①技術職 8:30～17:20 実働7.83時間／1日 休憩1時間（12：00～13：00） ②水処理施工管理 8:00～16:50 実働7.83時間／1日 休憩1時間（12：00～13：00）

土日祝（祝日のある週に年間4回程度土曜出勤日あり。必ず週2日以上の休日となるので完全週休2日です） 年間休日120日 有給休暇10～20日（初年度は半年勤務後に10日付与） 夏期休暇、年末年始休暇、GW休暇、慶弔休暇

1～2名 〈内訳〉 　①技術職：1～2名 　②水処理施工管理：1～2名

＜大学院＞ 工学院大学、埼玉大学、静岡県立大学、東北大学、同志社大学、富山大学、豊橋技術科学大学 ＜大学＞ 愛知産業大学、青山学院大学、秋田大学、亜細亜大学、大阪商業大学、香川大学、金沢大学、北里大学、京都産業大学、近畿大学、慶應義塾大学、工学院大学、埼玉大学、静岡大学、静岡理工科大学、成蹊大学、専修大学、崇城大学、東亜大学、東海大学、東京都市大学、東京農業大学、東京農工大学、東北大学、東洋大学、獨協大学、富山大学、豊橋技術科学大学、日本大学、法政大学、名城大学、山形大学、山梨大学、横浜国立大学、立命館大学、龍谷大学、流通科学大学、早稲田大学 ＜短大・高専・専門学校＞ 日本工学院専門学校

　※大学で水インフラについて勉強していなくても問題ありません。 　入社後に覚えていただければ大丈夫です。 ①技術職 　理系大学院生、理系学部生。学部・学科は問いません。 ②水処理施工管理 　全学部学科

ES・適性・筆記試験、面接（2～3回）、会社見学

しずキャリからエントリー 　▼ 会社説明会(WEB) 　▼ ES・適性・筆記試験 　▼ webまたは対面面接 　▼ 役員面接&会社見学 　▼ 内々定

ES・適性・筆記試験

【研修制度】 ・新入社員本社研修 入社後1か月は本社での研修です。 配属先の事業や職種だけでなく、会社全体のことを知ってもらうため、 各事業部の責任者にどんな仕事をしているかお話を聞いたり、現場見学や工場見学にも行きます。 ・グループ合同新入社員研修 エア・ウォーターグループ合同の新入社員研修です。 基本的なビジネスマナーやビジネスにおける考え方を学んでいただけます。 グループ新入社員間での交流もできる貴重な機会です♪ ・グループ合同2年目フォローアップ研修 エア・ウォーターグループ合同の2年目フォローアップ研修です。 1年間で身に着けたことを確認しつつ、今後どのように成長していくべきか考える機会になります。 ・eラーニング 情報セキュリティやコンプライアンスなど、社会人としての普遍的な知識や、日々移り変わる社会の新しい制度・システムなどを学んでいただくために毎年時期を設定して実施しています。 ・OJT どの職種でも、初めの2～3年くらいは先輩についてもらい、会社のことや製品のこと、業界のことなどを学びます。 水処理の業界は専門性が高い分野なので覚えることも多いですが、その分知識を生かした仕事にやりがいを感じることができますよ！ …そのほか昇格時研修、など随時実施 【自己啓発支援制度】 通信教育支援…年2回通信教育講座の受講を募集しています。資格取得に役立つ講座やビジネス思考を育成する講座、セルフマネジメントに関する講座などさまざまな内容から自由に選択できます。年間25,000円まで会社負担で受講可能です（講座を修了した場合に限る） 資格取得支援…資格を取得するための受験料・教材費・受験会場までの交通費の補助を行うほか、資格取得時には報奨金があります。

〈2024年〉採用数：2名　離職者数：0名 〈2023年〉採用数：0名　離職者数：0名 〈2022年〉採用数：1名　離職者数：0名

〈2024年〉男性：2名　女性：0名 〈2023年〉男性：0名　女性：0名 〈2022年〉男性：1名　女性：0名

16年(2023年度)

19.9時間(2023年度)

13日(2023年度)

〈対象者数〉男性：1名　女性：0名 〈取得者数〉男性：0名　女性：0名

3カ月 ※待遇は本採用後と同じ

①技術職 大学卒：[月給]225,000円　[基本月額]225,000円 大学院卒：[月給]240,000円 [基本月額]240,000円 ※固定残業制度なし ②水処理施工管理 大学院卒：[月給]240,000円 [基本月額]240,000円 大学卒：[月給]225,000円 [基本月額]225,000円 専門学校卒：[月給]210,000円 [基本月額]210,000円 ※固定残業制度なし

通勤手当 時間外手当 厚生補助手当（東京・大阪勤務の方） 教育手当 家族手当（扶養家族がいる方） 子女教育手当（中学生・高校生の扶養家族がいる方） 職場手当（施工管理）

年1回(4月)

年2回（6月、12月）

健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険

■リフレッシュ休暇制度 …勤続10年から5年毎に一度、公休を含む連続3日or5日間のリフレッシュ休暇が取得可能。 　また休暇時に旅行補助金を支給（15年目10万円、30年目20万円、その他5万円） ■有給休暇の時間単位取得可能 ■産前・産後休暇、育児休暇 ■借上社宅制度 …会社が賃貸住宅を借り上げ社員に提供する。個人負担は地域により10～15％（30歳まで、独身者のみ） ■奨学金返済支援制度 …奨学金返済額に応じて手当支給（最高2万円×50ヶ月） ■資格取得支援 …受験料、テキスト代、会場までの交通費を会社負担、会社指定の資格を取得した際には報奨金 ■社員食堂（本社）

〒439-0022 静岡県菊川市東横地3311-1 TEL: 0537-25-7540 FAX: 0537-25-7541 管理部　米林（よねばやし）